Support de cours Comment bien cibler votre message

Samir SABRI
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Ce support de cours "Comment bien cibler votre message" constitue un outil indispensable pour le formateur pour animer sa formation du même thème.

Description du contenu

L’auteur et expert en communication Anthony Robbins a déclaré un jour « Pour communiquer efficacement, nous devons réaliser que nous avons tous une perception du monde différents et utiliser cette compréhension comme guide dans notre communication avec les autres. » En d’autres termes, il est aussi important de comprendre à qui vous parlez que de comprendre ce que vous essayez de communiquer. En outre, il est également important de comprendre le rôle, le contexte et les autres variables jouent dans le processus de communication afin de pouvoir optimiser les facteurs qui sont sous votre contrôle.
Pour confirmer que votre message a été compris, l’étape finale du processus de communication consiste à demander et étudier les commentaires de votre audience.
Ce cours étudie les considérations clés relatives à la planification et la transmission de messages ciblés. Il présente les composants impliqués dans la communication et décrit ce que vous devez rechercher lorsque vous analysez les besoins et les souhaits de votre audience prévue, même si cette audience n’est constituée que d’un seul individu.
Ce cours vous guide également pour sélectionner un support et un contexte appropriés pour un message donné, et suggère de stratégies de transmission d’un message bien planifié et de sollicitation de commentaire après la transmission du message

Cours adapté à deux jours de formation et disponible sous licence CC By, modifiable.

Table des matières

Avant-Propos
Introduction
Chapitre I : Éléments essentiels des communications ciblées
I. Composants de la communication
1. Émetteur et destinataire
2. Support
a. Importance
b. Côté pratique
c. Préférences
d. Style de Communication
e. Commentaire
3. Facteurs contextuels :
a. Langage Corporel
b. Le moment
c. L’environnement
4. Message
a. Informer
b. Persuader
c. Inspirer
d. Stimuler
e. Divertir
5. Commentaires
Chapitre II : Planification de votre communication
I. Analyse du destinataire
1. Analyse du destinataire
a. Responsabilités et intérêts
b. Niveau de connaissance
c. Préférences :
II. Planifier le contexte
1. Importance du message
a. Impact requis
b. Style de présentation
c. Interactivité
d. Mémorisation des informations
2. Analyse du destinataire
a. Analyse prédéfinie
b. Variables contextuelles
Chapitre III : Transmission de votre message et obtention de commentaires
I. Planification et transmission d’un message
1. Stratégies courantes
a. De l'essentiel au point le moins important
b. Du problème ā la solution
c. De la vue d'ensemble au détail
d. Comparaison ou opposition
II. Obtention de commentaires

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Samir SABRI

Samir SABRI : consultant et formateur international en management, leadership et en communication interpersonnelle depuis plus de 10 ans. Mon expérience dans des différentes multinationales comme Manager opérationnel et Leader m’ont permis d’acquérir une excellente expertise dans la gestion des équipes, dans le leadership situationnel et dans les différents domaines liés à la communication interpersonnelle. Ce qui m’a permis entre autre aussi de développer des parcours de formations destinés aux formateurs. Je suis diplômé en Finance avec un master en Management et gestion des entreprises, je suis également praticien en PNL, expert et formateur international. Mes références récentes sont : Monoprix, Télécom, PNUD (Programme des Nations Unies pour le Développement), Sociétés de secteur public, Coca Cola.

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Samir SABRI : consultant et formateur international en management, leadership et en communication interpersonnelle depuis plus de 10 ans. Mon expérience dans des différentes multinationales comme Manager opérationnel et Leader m’ont permis d’acquérir une excellente expertise dans la gestion des équipes, [...]

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